Vadovaujantis Korupcijos prevencijos įstatymo (KPĮ) III skirsnio nuostatomis, Specialiųjų tyrimų tarnyba (STT) surenka informaciją apie asmenį, siekiantį eiti arba einantį pareigas valstybės ar savivaldybės įstaigoje ar įmonėje ir pateikia į pareigas asmenį skiriančiam ar paskyrusiam subjektui.
Tokiais atvejais STT surenka KPĮ 16 straipsnyje įvardytą informaciją, įskaitant atvejus, kai asmuo buvo pripažintas pažeidusiu šių teisės aktų nuostatas:
- Viešųjų ir privačių interesų derinimo valstybinėje tarnyboje įstatymo;
- Lobistinės veiklos įstatymo;
- Valstybės politikų elgesio kodekso;
- kito teisės akto, reglamentuojančio tarnybinės etikos ir elgesio normas.
Tokios informacijos surinkimo tikslas – užtikrinti personalo patikimumą ir mažinti korupcijos pasireiškimo tikimybę valstybės ar savivaldybės įstaigose ar įmonėse. Informacija apie asmenį renkama, teikiama ir vertinama neatsižvelgiant į tai, ar jis atitinka įstatymuose numatytus specialius nepriekaištingos reputacijos reikalavimus.
Sąrašas VTEK pareigybių, į kurias numačius skirti asmenis, būtina STT pateikti rašytinį prašymą įvertinti jų patikimumą:
- struktūrinių padalinių vadovai;
- vyresnieji patarėjai;
- vyriausieji specialistai, specialistai (valstybės tarnautojai ir darbuotojai, dirbantys pagal darbo sutartis);
- darbuotojai, nepriklausantys struktūriniams padaliniams;
- Administravimo skyriaus vyriausiasis finansininkas, buhalteris;
- Administravimo skyriaus administratorius sekretorius